Lo scorso anno, l’indice medio di soddisfazione retributiva si è fermato a 4,0 su 10, segnalando una diffusa insoddisfazione tra i lavoratori. Inoltre quasi il 60% dei lavoratori ha dichiarato che il proprio datore di lavoro non è intervenuto per contrastare la perdita di potere d’acquisto.
Ma quest’anno le cose potrebbero essere cambiate. Secondo il Salary Outlook 2025, la Retribuzione Annua Lorda (RAL) media è aumentata del 3,3%, mentre l’inflazione si è fermata all’1,0%.

Per la prima volta in dieci anni, il potere d’acquisto è cresciuto.

Questa dinamica avrà migliorato la soddisfazione dei lavoratori?

Lo scopriremo in anteprima il 1° aprile, con la presentazione del Salary Satisfaction Report 2025 dell’Osservatorio JobPricing.